Filosofía Corporativa

Misión

Ser una institución auto sustentable, que cubra el ciclo de vida para niños, jóvenes y adultos con síndrome de down y retardo mental, educables y/o entrenables, para alcanzar su independencia y valorar su capacidad adaptativa a través de la felicidad, bajo un esquema sistemático e integral, involucrando a la familia y la sociedad.

Visión

Llegar a ser la mejor institución en la atención a niños, jóvenes y adultos con síndrome de down y retardo mental de Latinoamérica en los próximos cinco años.

Desarrollando todas las actividades que permitan atender las aspiraciones y requerimientos de los niños, jóvenes y adultos con necesidades especiales, celebrando convenios de cooperación con instituciones académicas de excelencia y organismos nacionales e internacionales, investigando, planificando y desarrollando proyectos.

Brindando consultoría, asesoramiento y capacitación en el campo de la educación especial. Administrando los fondos patrimoniales y en general los fondos que recibiera (la Fundación) para el financiamiento de los programas específicos.

Realizando campañas de recaudación de fondos, única y exclusivamente para el cumplimiento de los objetivos de la fundación, desarrollando acciones encaminadas a los sectores (alumnos) de escasos recursos económicos.

Estableciendo mecanismos de coordinación y supervisión con el Ministerio de Bienestar Social.

viernes, 27 de abril de 2012

Fundación El Triángulo recibe visita de especialistas extranjeros en Terapia del Lenguaje


Gracias a la labor que Fundación El Triángulo realiza con las personas con discapacidad, el trabajo en Artes Escénicas y Discapacidades, trabajo que se ha difundido por diversos medios de comunicación en el Ecuador y en el mundo entero, un grupo de especialistas en Terapia de Lenguaje, de la Universidad de Dalhousie visitó las instalaciones de la Fundación el día jueves 26 de abril del 2012, fueron recibidos por la Doctora Isabel Muñoz, Directora; Alegría Carrión, Subdirectora y Sonia Mancheno, miembro del Directorio de Fundación El Triángulo.



Durante el recorrido, los visitantes pudieron constatar el trabajo que se realiza con los estudiantes, programas como Artes Escénicas, capacitación en artes rítmicas, fisioterapia, terapia del lenguaje, terapia canina, entrenamiento pre laboral, actividades en pastelería, etc.


 








 La Doctora Elizabeth Kay-Raining Bird (Ph.D. Madison, Wisconsin) enseña el desarrollo de lenguaje en la Universidad de Dalhousie, Nueva Escocia, Canadá. En sus investigaciones ha incluido el Síndrome de Down, bilingüismo, y los asuntos multiculturales. Ella ha estudiado el desarrollo de lenguaje y alfabetismo en los niños con Síndrome de Down por más de 20 años. Elizabeth tiene su certificación como terapista del habla en Canadá y también en los Estados Unidos. Ella ha estado involucrada en muchas actividades profesionales - localmente, nacionalmente e internacionalmente. Recientemente ella estuvo la presidente de la Asociación del Habla y Audición de Nueva Escocia, y dirigió el proyecto del comité consultivo estudiando servicios del habla-lenguaje y auditivos para las comunidades indígenas de Canadá (First Nations, Inuit y Métis), para Health Canada y la Asociación Canadiense del Habla-Lenguaje y Audición.



Durante la visita los estudiantes de Fundación El Triángulo manifestaron su afecto y educación, ya que recibieron con un sincero abrazo a los visitantes.




Tambien existió tiempo para unos bocaditos preparados por los estudiantes, pan de yuca.

Fundación El Triángulo recibió reconocimiento “Superhéroe” de parte de Coca-Cola


La empresa Coca-Cola Ecuador culminó la campaña publicitaria "Súper Héroes" con la entrega de reconocimientos a Héroes Cotidianos del Ecuador. La campaña promovida a escala mundial por la transnacional de bebidas tuvo su edición en el Ecuador, que consistió en una serie de comerciales en los que se llamaba a la gente a que realice obras pequeñas para ayudar a conformar un mundo mejor.

Así resaltó en el discurso del evento la gerente general de Coca-Cola Ecuador, Mónica Horcades, que manifestó que el reconocimiento entregado era al trabajo que varias personas realizan permanentemente en beneficio del país y de la construcción de un mundo en el que los pequeños gestos de amabilidad ayudan a contagiar al mundo de esperanza.


Coca-Cola reconoció el trabajo que realiza Fundación El Triángulo, en beneficio de las personas con discapacidad, principalmente en las áreas de Autismo y Síndrome de Down. La persona encargada de recibir este reconocimiento fue la presidenta de la Fundación, la señora Nancy de Maldonado.

Fundación El Triángulo ha desarrollado el Proyecto CIFLAR para beneficio de las personas con discapacidad, principalmente con su programa Artes Escénicas y Discapacidad, una opción artística para las personas con discapacidad intelectual, que les ha permitido desarrollar sus talentos y mostrar al mundo entero que si se les brinda la oportunidad, que por derecho les pertenece, pueden ser personas útiles a la sociedad y de quienes se puede aprender mucho.

En las nuevas instalaciones del Proyecto de Vida, la Fundación El Triángulo tiene planificado impulsar programas de entrenamiento y capacitación como Talleres de Artes Escénicas: Teatro, Música y Danza. Adicionalmente Fundación El Triángulo contará con talleres productivos en las áreas de panadería, pastelería, fábrica de chocolates y servicio de catering. La finalidad de estos talleres es profesionalizar a nuestros estudiantes y brindarles una opción de inclusión.

El vicepresidente Lenín Moreno, que estaba presente en la velada, se acercó para recibir el reconocimiento por su gestión a favor de las personas con capacidades especiales y recalcó que no era para él, sino para cada una de las personas que colaboran en la Misión Solidaria Manuela Espejo. El segundo mandatario resaltó también que los 14 millones de ecuatorianos extendieron la mano y pusieron el corazón que esa misión sea realidad.


El evento tuvo lugar en el Theatrum Restaurante and Eine, ubicado en el Teatro Bolívar, en la Plaza del Teatro, en el centro de Quito el día jueves 19 de abril del 2012.


jueves, 26 de abril de 2012

PRIMERA SEMANA DE TRABAJO EN UNA FARMACIA SANA SANA


“¿Qué sabes hacer?”, preguntó César, administrador de la farmacia…
“Todo… Pero me gusta más trabajar con la computadora!…”, respondió Vanessa…

Esta semana empezó una nueva etapa en la vida de Vanessa Mosquera y Geovana Morales, ya que se ejecutó su inserción laboral dentro de una farmacia Sana Sana…

Las chicas se presentaron muy entusiasmadas y predispuestas a dar lo mejor de sí para vivir el momento que tanto anhelaban, asistir a una farmacia real y convertirse en “trabajadoras”.

Con la ayuda de sus compañeros en las farmacias y gracias a su esfuerzo diario, han podido adaptarse bien en el cumplimiento de sus nuevos roles.

¿Felicitaciones Geovi y Vane… Y muchos éxitos en su nueva vida laboral!

Ps. Cli. Adriana Salazar V.

SANA SANA Y LA FUNDACION EL TRIANGULO INICIAN UN NUEVO PROCESO


El proceso de inserción laboral de nuestros jóvenes pertenecientes al grupo Sana Sana continúa y avanza con éxito. El día lunes 23 de abril, iniciaron las prácticas con tutoría laboral de nuestros alumnos/colaboradores de Sana en farmacias, razón por la cual el día jueves 19 de abril recibimos en las instalaciones de la Fundación, la visita del personal de Sana Sana con quienes nuestros chicos trabajarán.

Durante la visita, se realizaron actividades conjuntas que permitieron a los visitantes conocer de cerca las tareas, capacidades y personalidades de cada uno de nuestros jóvenes trabajadores. Ambos grupos estuvieron muy emocionados de conocerse, el personal de la empresa expresó su admiración frente a la excelente conducta, comportamiento y disciplina que observaron en el grupo y terminaron la jornada muy motivados y contentos de haber compartido nuevas experiencias.

Estamos muy satisfechos con los logros alcanzados hasta el momento y estamos seguros que esta nueva etapa que emprenderemos en forma conjunta con la empresa Sana Sana,  será más que una experiencia laboral, una experiencia de vida que enriquecerá a todos quienes participen del proceso.
Les deseamos a nuestros jóvenes trabajadores mucho éxito en sus prácticas laborales, les mantendremos informados…..

















Gabriela Baus.